對員工的培訓(xùn)，應(yīng)包括以下最基本的內(nèi)容：
    ①提高認(rèn)識的內(nèi)容
    * 認(rèn)識環(huán)境問題
    * 應(yīng)遵守的國家或地方法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)
    * 本組織的環(huán)境方針政策
    * 現(xiàn)行狀況的差距
    ②提高環(huán)境技能的內(nèi)容
    * 了解崗位的環(huán)境因素及其影響
    * 掌握減少環(huán)境影響的技能技術(shù)
    * 緊急狀況應(yīng)采取的措施
   ③明確工作內(nèi)容及程序的內(nèi)容
    * 明確工作內(nèi)容及程序的內(nèi)容
    * 明確報告路徑
    * 違背工作程序的后果